ご応募お待ちしております。
連絡可能時間: 8:00~20:00
名古屋で電気工事士として働くなら挑戦するあなたを歓迎。研修×資格支援で成長を後押しし、無理なく続けられる働きやすさを整えています
1. 電気工事業の魅力
  • check_box 充実した研修制度で未経験者でも安心スタート
  • check_box 安定した収入と福利厚生の充実で長期雇用を実現
  • check_box 仲間と共に成長できるチームワークの職場環境
  • check_box 資格取得費用を会社が負担しキャリアアップを支援
  • check_box 働きやすい勤務形態とオンオフのメリハリを重視
  • check_box 地域密着型で社会インフラを支える誇りある仕事
電気工事は私たちの生活に欠かせないライフラインを支える重要な仕事です。日々の生活を支える仕事の意義とやりがいを紹介します。
2. 学歴不問!あなたの挑戦を応援

2. 学歴不問!あなたの挑戦を応援

未経験者も歓迎!手厚いサポートで電気工事士を目指そう

  • Point 01

    自立した成長を支える環境
    私たちは学歴に関係なく、やる気と学ぶ意欲を持つ方を歓迎しています。充実した研修制度を整えており、未経験の方も安心してスタートできます。入社後の研修を通じて、専門的な技術を習得し、自立を促します。
  • Point 02

    安定した収入の確保
    電気工事業は生活に欠かせない仕事であり、需要が常に存在します。これにより、安定した収入が見込めます。当社では、入社後の昇給制度やボーナス支給により、安定した経済基盤を提案します。
  • Point 03

    充実したサポート制度
    資格支援制度により、社員が専門資格を取得する際の費用を全額負担します。万全な福利厚生を整え、働く人の生活を支える制度が揃っています。オンとオフのメリハリを持ちながら、安心して働ける環境を提供しています。
3. 安定した収入と働きやすさ
私たち有限会社岩井電気では、正社員として長期的に安心して働ける環境を整えています。電気工事業は安定した仕事量を誇り、日々の生活に必要なインフラを支える重要な役割を果たしています。これにより、社員は確かな仕事量を持ちながら、安定した生活を実現できるのです。

私たちが提供する労働環境の特徴として、一つは毎年の昇給があります。努力と成長に応じて、昇給のチャンスが与えられており、社員の生活水準の向上をしっかりとサポートしています。また、給与体系も充実しており、昇進や技術の向上に伴い、安定した収入を継続的に得ることができます。

さらに、私たちは安全で働きやすい職場環境を提供しています。仲間と協力し合いながら取り組む作業では、チームでのサポートが欠かせません。このような職場文化は、仕事に対する安心感を高め、社員同士の結束を強めます。私たちは、すべての社員が無理なく成長できるように配慮しており、特にやる気のある人材を歓迎しています。

また、入社後には研修制度が用意されているため、未経験者でも安心して始められます。配電研修を通じて基礎から専門技術まで学び、電気工事士としてキャリアを築くことができます。

私たちの理念は、すべての社員が安定した収入を持ちながら、自身の成長を実感できるようなサポートを行うことです。長期的な雇用を通して、確かな仕事量で守られた生活を実現させるために、私たちはどのような挑戦でも応援しています。あなたもこの機会に私たちと一緒に、高収入を目指しながら成長していきませんか?
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4. 充実した福利厚生
4. 充実した福利厚生
私たちの会社は、社員が安心して働ける環境を提供するために、充実した福利厚生制度を整えています。正社員として長期的に雇用されることで安定した収入を得ることができるだけでなく、有事の際にも保険制度により経済的な心配を軽減できます。私たちは、全社員が健康で安心して働けるよう、様々な制度を用意しました。特に生命保険や労災保険、養老保険など、万が一の際に備えた保険制度を充実させています。入院や病気、事故によるケガの際には、会社が負担する保険により医療費をカバーする仕組みが整っているため、安心して仕事に取り組むことができます。これに加え、健康診断や定期的な社員向けの健康セミナーも実施しており、社員の健康を第一に考えた取り組みを行っています。

さらに、福利厚生の一環として、月2回程度の土曜出勤に対する手当や年3回のボーナス支給等、働いた分が報われる仕組みを整備しています。仕事の成果が給与に反映されることで、モチベーションアップにもつながり、職場全体の活気が生まれます。社員同士の親睦を深めるために年4回の忘年会や打ち上げを開催し、仕事の合間にはリラックスした時間を過ごせる場を設けています。これにより、普段の業務の中で意見を交わし合い、職場内のコミュニケーションを活発にすることで、チームとしての一体感を育むことも大切にしています。

私たちは、学歴不問で採用を行っており、中卒や高卒の方も安心して働ける環境です。多様なバックグラウンドを持つ人材が集まり、互いに切磋琢磨して成長できる場を提供することで、各自のキャリアを築くサポートをしています。このように、安定した仕事環境とともに、万全のサポート体制を整備している私たちの職場で一緒に働きませんか?

5. 手に職をつけるための研修制度

当社では、入社後に充実した研修制度を設けており、安全に作業を行うための技術を基礎からしっかりと身に付けることができます。特に未経験者にとって、初めての職場は不安がつきものですが、私たちの研修プログラムを通じて、安心してスタートできる環境を整えています。研修は、先輩スタッフがしっかりとサポートしながら進められるため、一歩一歩確実に成長していくことができます。

具体的には、入社後の6ヶ月間、配電研修を行い、道具の名称や業務の基本から実際の現場でのOJTまで、段階的に学ぶことができます。また、名古屋市内の現場での作業においては、常に先輩がそばで指導してくれるため、自信を持って業務に取り組むことができます。

さらに、電気工事に必要な資格取得についても会社が全額費用を負担していますので、技術の習得だけでなく、資格を取得することで将来にわたって安定したキャリアを築くことが可能です。未経験からはじめて、徐々に専門的なスキルを身に付けることで、充実した職業人生を歩むことができるこの機会に是非挑戦してみてください。私たちは、成長したいという意欲を持つ方を心より歓迎いたします。
5. 手に職をつけるための研修制度
6. 先輩社員のサポート体制
私たちの電気工事業では、実際の現場でのOJT(On-the-Job Training)を通じて、先輩スタッフからの直接指導が受けられる環境が整っています。この制度により、新入社員は業務を通じて実践的なスキルを身につけることができ、自信を持って仕事に取り組むことができるのです。

チームでの作業は、協力とコミュニケーションを重視する私たちの職場文化の重要な一環です。仲間と共に作業を進めることで、スキルの向上だけでなく、信頼関係を築くこともできます。また、現場ではあらゆる業務に対してしっかりとサポートを行い、分からないことや不安なことがあればすぐに質問できる為、安心して学ぶことができます。

新しい技術や知識を身につけることは、個人の成長につながるだけでなく、チーム全体のパフォーマンス向上にも寄与します。こうしたサポート体制によって、私たちは確かな仕事量をこなすことができ、安定した生活を実現するための土台を築いていくのです。

私たちと共に、確かなスキルを身につけ、成長を続ける職場での挑戦を始めませんか?きっと、あなたの未来に新たな可能性をもたらすことでしょう。
7. お問い合わせ・応募方法
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私たち有限会社岩井電気は、電気工事の分野で新たなキャリアを築きたい方を歓迎しています。学歴に関係なく、経験の有無にこだわらずに採用を行い、あなたの挑戦を応援します。入社後は、充実した研修制度で基礎をしっかり学んでいただき、実際の現場で経験を積むことができます。私たちは、あなたの成長を全力でサポートする体制を整えています。具体的な道順や面接の詳細についても、お気軽にお問い合わせいただければ、丁寧にご案内いたします。私たちと一緒に、堅実な仕事を通じて生活を安定させ、より良い未来を築きあげていきましょう。

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